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Se revisará pliego petitorio de los policías: Francisco de Silva
En relación a la entrega de un pliego petitorio por parte de elementos de la Secretaría de Seguridad Pública Municipal (SSPM), el Secretario de Gobierno del Municipio de Querétaro, Francisco de Silva Ruiz informó en rueda de prensa que: Con toda seriedad, responsabilidad y respeto que merecen estos servidores públicos, se habrá de concluir el análisis de su solicitud a fin de conocer el tema a profundidad y poder brindar respuesta a los requerimientos planteados.
Las instancias municipales correspondientes iniciarán de inmediato las investigaciones que se requieran, con el único objetivo de recabar elementos que nos permitan sustentar una a una, las decisiones que deban tomarse. Esa es la responsabilidad de un gobierno abierto, y sensible a las demandas de la ciudadanía.
Acompañado del Secretario de Administración, Manuel Velásquez Pegueros, dijo que para la administración municipal es importante dejar en claro que hasta ayer jueves 31 de marzo no se tenía registrada ninguna queja por maltrato ni en la Secretaría de Seguridad Pública, ni en la defensoría de los derechos humanos.
“Estamos convencidos que en toda corporación que tiene en sus manos la responsabilidad de salvaguardar la seguridad y la tranquilidad de la sociedad a la que sirve, es requisito indispensable que haya disciplina y que esta sea respetada sin que esto implique violar los derechos humanos de sus integrantes”.
Señaló que el Presidente Municipal, Marcos Aguilar Vega, ha considerado pertinente referir a la sociedad en general que todos y cada uno de sus compromisos planteados durante su campaña electoral para esta Secretaría de Seguridad Pública Municipal, han sido debidamente cumplidos.
“No sobra decir que hace menos de un año, se autorizó un incremento salarial de casi el 8 por ciento para todos los elementos, de tal suerte que en la actualidad, el ingreso de cerca del 70 por ciento del personal operativo de la Secretaría de Seguridad Pública Municipal es de entre 13 mil 500 y 16 mil pesos, lo que coloca a esta corporación en uno de los 10 primeros lugares a nivel nacional”.
“Entendemos que lo sucedido ayer fue motivado por la inquietud de los elementos participantes de mantenernos como una de las mejores instituciones policiales del país”, expresó el Secretario quien reiteró que se procederá a investigar todo lo que fue planteado y una vez que se concluyan las indagatorias, se tomarán las decisiones pertinentes con la única finalidad de seguir avanzando en el fortalecimiento de la corporación para beneficio de los queretanos.
“Seremos respetuosos de las inquietudes y peticiones de las policías, sin embargo, el gobierno municipal rechaza la insubordinación y la indisciplina porque ello significa que el servicio en términos de seguridad que reclaman en este momento los habitantes de esta ciudad, no se cumplen a cabalidad”.
Indicó que los servidores públicos tienen una gran responsabilidad con la ciudadanía y como autoridad, se exigirá que cumplan con la máxima diligencia su encomienda, apegados siempre y en todo momento a lo que establece la Ley de Seguridad Pública y su reglamento.
Sobre las prestaciones que tienen los policías, el Secretario de Administración, Manuel Velásquez Pegueros indicó que cuentan con aguinaldo de 70 días para todos y cada uno de los elementos policiacos; prima vacacional de 40 días; quinquenio de 8 días por año a partir del 5º año de servicio; ajuste de calendario de 7 días por año; compensación mensual de 200 pesos por mes, dependiendo de la insignia y los reconocimientos, de manera que aquél que tenga insignia uno tendrá el 3 por ciento sobre su sueldo mensual. “Este pago se realiza de manera mensual”.
Agregó que a todo aquél que tenga o se encuentre catalogado con insignia dos, será un 6 por ciento sobre su sueldo mensual; insignia 3 un 9 por ciento sobre su sueldo mensual.
“Estas son las prestaciones que todos y cada uno de los elementos policíacos cuentan con ellas, son prestaciones que marca la ley dentro del reglamento del personal operativo de la Secretaría de Seguridad Pública que es el que establece los lineamientos administrativos.
“El Municipio de Querétaro no tiene una relación laboral con los elementos policíacos, así lo establece la Constitución Política en su artículo 123, tenemos una relación de carácter administrativa, así se establece, bajo ese reglamento lo que a nosotros nos regula, son los ordenamientos legales que acabo de comentar, esas son las prestaciones”.
Agregó que también son beneficiarios, mediante los apoyos de recursos federales.
“Lo que anteriormente era Subsemun, Fortamun a hoy Fortasec. Son recursos federales que las políticas, las bases, y lineamientos de la operación de los mismos son expuestos a nivel federal, se están haciendo las gestiones necesarias, administrativas para obtener este recurso, actualmente estamos recibiendo el mismo y con el producto de ello, se determinará en base y respeto a las políticas de este recurso federal, la distribución del personal operativo, a tres meses se han llevado ya a cabo estas operaciones y hoy estamos en la etapa de poder definir cuál va a ser la forma de distribución ya sea apoyo a gastos escolares, el día del policía. Cada año, estas políticas son respetadas por la federación y nosotros seremos respetuosos de esas políticas”, concluyó.











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